平均收益:15万元/年 岗位薪酬:15-18万元/年 咨询费佣:7-10万元/岗 交易方式:分期支付 服务周期:3-12个月 最低担保金:10000元 费佣/收益 < 0.38 回本周期:<5个月 预约人数:>12人 剩余名额:<4个/岗.人 岗位类别:行政/专技/其他 学历要求:专科/本科/研究生
关注一下>>数据24小时实时更新 >>

根据《2025年邹城市事业单位公开招聘工作人员(卫生类)公告》及有关规定,邹城市事业单位公开招聘应聘人员考试总成绩,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算。面试设定最低合格分数线,面试成绩低于70分的不得进入考察体检范围。对放弃考察体检资格或考察体检不合格造成的空缺,从同一岗位中按总成绩由高分到低分依次等额递补。
现将2025年邹城市事业单位公开招聘(卫生类)拟进入考察体检范围人员予以公示。
考察体检时间、地点另行通知,请及时关注邹城市卫生健康局官网并保持电话畅通。
2025年邹城市事业单位公开招聘工作人员(卫生类)拟进入考察体检范围人员.pdf
邹城市卫生健康局
2025年7月6日
原标题:2025年邹城市事业单位公开招聘(卫生类)拟进入考察体检范围人员公示
文章来源:http://www.zoucheng.gov.cn/art/2025/7/6/art_24190_2849453.html
【2025年邹城市事业单位公开招聘(卫生类)拟进入考察体检范围人员公示】相关岗位:
- 济宁医学院附属医院2025年度公开招聘工作人员简章【81人】
- 2025年曲阜市事业单位公开招聘工作人员(卫生类)笔试成绩查询
- 2025济宁市市属事业单位公开招聘工作人员(卫生类) 面试资格审查和面试公告
- 2025年济宁市兖州区事业单位公开招聘工作人员(卫生类)取消考察体检资格及递补人员名单(三)
- 2025年济宁金乡县事业单位公开招聘工作人员(卫生类)面试资格审查有关事项的通知
- 2025年枣庄市口腔医院急需紧缺人才拟聘用人员公示
- 2025年济宁泗水县事业单位公开招聘工作人员(卫生类)拟进入面试范围人员及资格审查有关问题的公告
- 2025年金乡县事业单位招聘工作人员(卫生类)笔试成绩及进入面试资格审查范围名单